魏正平正在检查电机运转情形
人物档案： 魏正平，，，男，，，汉族，，，四川省雷波县人，，，1974年4月出生，，， 2010年3月入司，，，2010年3月至2020年12月，，，先后担当磷铵厂选矿车间球磨操作工、选矿车间生产班长、磨浮车间副主任。。。。。2019年被评为公司“先进事情者”、2020年被评为“劳动模范”。。。。。魏正平同志头脑前进、作风扎实，，，是一位敢于继续的下层治理干部，，，他在通俗的岗位上，，，用辛勤的汗水和无私的奉献撒播着正能量，，，践行了一名“劳动模范”的绚烂形象。。。。。
一、忠诚可靠、头脑前进
在洋丰事情11年，，，“忠诚”二字已经深深烙印在魏正平的心里。。。。。事情中，，，他坚决听从公司及厂部向导的指示和安排，，，始终以公司的利益为重；；；；生涯中，，，他经常使用休息时间在书籍、网络中学习，，，通过对清静、本钱治理等知识的学习，，，提高自身的综合素质和头脑高度。。。。。
作为一名车间副主任，，，他一天二十四小时都在心系车间，，，无论是否在上班，，，只要车间有需要，，，他都会在最快时间赶到现场。。。。。他家离公司较量近，，，在疫情时代，，，车间需要做绿化的农用工具和打药的喷雾器等物件，，，由于不可外出采购，，，恰巧他家里就有这样物品。。。。。若是上班时代，，，你看到一个人影急遽赶回家中找到物件，，，又急遽拿到车间使用，，，那准是他。。。。。村上的邻人和车间的同事，，，望见他那慌忙的身影就奚落他：“你是卖给洋丰了吗？？？？？照旧洋丰给你开了好大的人为？？？？？啥子都往车间盘，，，屋头不必的蛮？？？？？”每当此时，，，他就会憨憨一笑：说“洋丰也是我的家啊。。。。，，公司好，，，我们也就随着好噻”。。。。。
二、扎实肯干、敢于继续
今年因国家增强对磷铵中砷含量的管控，，，巴姑矿石配比量大幅增添，，，对浮选生产指标影响很大。。。。。为了牢牢贯彻落实公司“24字质量目的”，，，他通过到岗位上实操，，，一直探索并总结，，，终于发明PH值对精矿质量影响最大。。。。。之前，，，PH值都是岗位员工每半小时手动丈量一次，，，数据保存较大波动。。。。。他建议装置了一台电子测试仪，，，随时在线检测，，，包管了指标稳固性，，，质量及格率也大幅提升，，，同时也减轻员工劳动强度。。。。。他凭着扎实钻研营业的作风、执着的敬业精神和科学的事情要领，，，在岗位上取得了突出的效果，，，充分验展了一名下层干部的引领作用。。。。。
魏正平自我约束能力很强，，，虽然平时与员工相处很是融洽，，，可是在原则问题上他丝绝不退让，，，对严重违反公司制度的员工从不留人情，，，敢于大胆品评教育，，，并实时跟踪员工后期头脑状态。。。。。车间装备如若泛起故障，，，需要紧迫抢修时，，，无论是不是他当班，，，都会在磨练现场发明他忙碌的身影；；；；车间生产指标波动较大、生产异常时，，，他总是会自动协助车间主任实时联系上工段相识情形，，，并与本车间操作工一起认真研究指标异常原因，，，进而刷新生产指标。。。。。
三、勤于学习、与时俱进
魏正平文化水平不高，，，近年来公司生长迅猛，，，虽然让他深感自己的文化水平跟不上企业的生长，，，可是他身上有一种不平输、不认命的劲头也被引发了出来。。。。。不管是在生涯中照旧在事情中，，，只要有一点空闲时间，，，他都会抓紧时间学习。。。。。有一天，，，他到食堂打饭，，，就在排队期待的那一点点时间，，，他也把手机中贮存的相关制度调出来学习。。。。。“以前小的时间没有时机认真念书，，，现在科技这么蓬勃，，，又有条件学习了，，，不管我会与不会的，，，我逐步学、认真学，，，总能学好的！”这是魏正平经常挂在嘴边的一句话。。。。。他是这样说的，，，他也确实做到了。。。。。在一再公司组织学习的时间，，，需要背诵的文字资料，，，他总是最先背全并能背诵流通的谁人人。。。。。
公司在飞速生长，，，对人才的需求及要求也越来越多、越来越高，，，魏正平为了跟上公司生长的脚步，，，2020年底在厂长田永安的发动下，，，他绝不犹豫的报名学历提升班。。。。。为了将起劲学习过的，，，与生产工艺相关的知识贯彻到现实事情中去，，，他起劲组织员工举行营业培训，，，起劲提高员工专业手艺和综合素质。。。。。在他的向导下，，，车间员工认真遵守各项规章制度，，，起劲提高事情效率和事情质量，，，将车间各项事情指标都排在了公司前线。。。。。
作为一名老洋丰人，，，他没有什么惊天动地的事迹，，，也没有什么豪言壮语，，，他所做的每一件事、所讲的每一句话既通俗又通俗，，，他总是用自己的现实验动和事情态度将“劳模精神”和“劳动精神”展现的熠熠生辉。。。。。
